Scienze dell'Educazione, Scienze Pedagogiche, Educatore Professionale socio-pedagogico, Laurea Magistrale, Psicologia dello Sviluppo, Pastorale Giovanile, Scienze Religiose ISSR, Insegnare Religione,
Organizzazione e valutazione dei servizi socio-educativi
Programmatorna su
Docente: Francesca Romana Busnelli
Anno: 2023-2024
Semestre: 2
Orario:
Sede: via Cremolino, 141
Finalità:
Il Corso vuole offrire agli studenti che stanno per concludere il secondo ciclo universitario un'occasione per acquisire competenze, abilità specifiche e strumenti operativi atti ad organizzare le realtà socio-educative e ad elaborare/implementare i processi valutativi dei servizi offerti.
Risultati di apprendimento attesi:
- sa elencare e descrivere il rapporto tra individuo, organizzazione e ambiente: gli elementi costitutivi;
- conosce gli elementi necessari per una corretta gestione interna alle organizzazioni e per la loro efficacia organizzativa;
- conosce i principi di coordinamento delle risorse umane nel managment dell'associazionismo;
- conosce la struttura e suddivisione organizzativa: settori e responsabilità interne;
- conosce il concetto di valutazione sociale e sua definizione;
- conosce e sa applicare a dei casi gli elementi costitutivi nel processo valutativo;
- ha sviluppato una corretta mentalità nell'implementazione di un intervento valutativo;
- conosce le tre fasi principali della valutazione nel processo di sviluppo di un servizio;
- conosce metodi, strumenti ed indicatori utilizzati nella valutazione dei progetti nel socio-educativo.
Potrà inoltre avre accresciuto le seguenti competenze personali trasversali:
- è capace di trasmettere e condividere in modo chiaro e sintetico idee ed informazioni con i propri interlocutori;
- è disponibile a lavorare e collaborare con gli altri per il raggiungimento del compito assegnato;
- sa gestire situazioni conflittuali di lavoro di equipe.
Argomenti:
- Il rapporto tra individuo, organizzazione e ambiente: gli elementi costitutivi
- Gestione interna ed efficacia organizzativa
- La coordinazione delle risorse umane nel management dell’associazionismo
- Struttura e suddivisione organizzativa: settori e responsabilità interne
- Concetto di valutazione sociale e sua definizione
- Elementi costitutivi nel processo valutativo
- Mentalità e approcci nell’implementazione di un intervento valutativo
- Le tre fasi principali della valutazione nel processo di sviluppo di un servizio
- Metodi, strumenti ed indicatori utilizzati nella valutazione dei progetti nel socio-educativo
Modalità di svolgimento:
Le attività di insegnamento e di apprendimento previste sono le seguenti:
- lezione frontale
- lavoro in gruppo
- studio individuale
- esercitazione personale e/o in gruppo
- discussione in aula
- approfondimenti tematici
- studio di casi
- problem based learning
- lezione interattiva
- video
Modalità e criteri di verifica:
La valutazione finale consisterà in:
- colloquio orale che avrà per oggetto i materiali di studio proposti;
- verifica scritta.
Nella valutazione delle proce si terrà conto di:
- adeguatezza del lessico disciplinare e precisione terminologica
- efficacia comunicaiva nell'esposizione
- rigore nell'esplicazione di teorie e nozioni
- correttezza dei riferimenti alla letteratura scientifica
- ricchezza e articolazione dei collegamenti
- rilevanza degli approfondimenti personali
Bibliografia:
INFANTINO Agnese, Progettazione pedagogica e organizzazione del servizio, Milano, Guerini 2002; BEZZI Claudio, Cos’è la valutazione?, Milano, Franco Angeli 2007; NEGRI Silvia - ZECCA Luisa, Il progetto pedagogico organizzativo nei servizi e nelle scuole dell'infanzia, Parma, Ed Junior-Spaggiari 2012; SIMONI Simonetta, Le culture organizzative dei servizi, Roma, Carocci 2003; ZANINELLI Francesca Linda, Pedagogia e Infanzia. Questioni educative nei servizi, Milano, Franco Angeli 2013 (capitoli 1,2,3,4).
Risorse
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